สวัสดิการพนักงานที่คุ้มครอง ครอบคลุมมากกว่า

ให้ความคุ้มครองผู้เอาประกันภัยจากความสูญเสีย หรือความเสียหายที่เกิดขึ้นเนื่องจากอุบัติเหตุ ดังนี้

• คุ้มครองการเสียชีวิต สูญเสียอวัยวะ สายตา การรับฟังเสียง การพูดออกเสียง หรือทุพพลภาพถาวรสิ้นเชิง [PA2]
• ชดเชยค่ารักษาพยาบาล [ME]
• ขยายความคุ้มครองการขับขี่ หรือโดยสารรถจักรยานยนต์ 100% ของจำนวนเงินเอาประกันภัยสูงสุดไม่เกิน 500,000 บาท [MC]
• ขยายความคุ้มครองการถูกฆาตกรรม หรือถูกทำร้ายร่างกาย 100% ของจำนวนเงินเอาประกันภัย สูงสุดไม่เกิน 1,000,000 บาท [MA]
• ให้ความคุ้มครองตลอด 24 ชั่วโมง ทุกสถานที่ ทั่วโลก
• สมัครรับความคุ้มครองได้ทันที โดยไม่ต้องผ่านการตรวจสุขภาพใดๆ

ระยะเวลาความคุ้มครอง 1 ปี ระยะเวลาชำระเบี้ย 1 ปี

มอบความคุ้มครองตลอด 24 ชั่วโมง ทั่วโลก ทุกสถานที่ทั้งในเวลาทำงานและนอกเวลาทำงาน เมื่อผู้เอาประกันภัยบาดเจ็บจนเป็นเหตุให้เสียชีวิต โดยบริษัทฯ จะจ่ายจำนวนเงินเอาประกันภัยตามที่กำหนดไว้ในตารางผลประโยชน์การประกันภัย ให้กับผู้รับประโยชน์

ความคุ้มครอง
การเสียชีวิต การสูญเสียอวัยวะ สายตา หรือทุพพลภาพถาวรสิ้นเชิง ภายใน 180 วัน นั้บตั้งแต่วันที่เกิด อุบัติเหตุ หรือความบาดเจ็บที่ได้รับทำให้ผู้เอาประกันภัย ต้องรักษาตัวติดต่อกันในฐานะผู้ป่วยในโรงพยาบาลและเสียชีวิตเพราะความบาด เจ็บนั้น เมื่อใดก็ดี บริษัทฯ จะจ่ายค่าทดแทนให้ดังนี้

การรักษาพยาบาล
ถ้าความบาดเจ็บที่ได้รับทำให้ผู้เอาประกันภัยต้องรับการรักษาพยาบาลโดยแพทย์ย์ หรือต้องได้รับการพยาบาลโดยพยาบาลที่มีใบอนุญาต บริษัทฯ จะชดเชยค่าใช้จ่ายที่ผู้เอาประกันภัยได้จ่ายไปจริงๆ ซึ่งเกิดขึ้นภายใน 52 สัปดาห์ นั้บแต่วันที่เกิกอุบัติเหตุ สำหรับค่ารักษาพยาบาล ค่าการพยาบาล แต่ไม่รวมถึงการจ้างพยาบาลพิเศษ ทั้งนี้ไม่เกินจำนวนเงินที่บริษัทฯ ต้องรับผิดตามที่ระบุไว้ในตาราง ในกรณีที่ผู้เอาประกันภัยได้รับการชดใช้จากสวัสดิการของรัฐ หรือสวัสดิการอื่นใด หรือจากการประกันภัยอื่นมาแล้ว บริษัทฯ จะรับผิดชอบเพียงจำนวนเงินค่ารักษาพยาบาล และค่าการรักษาพยาบาลส่วนที่ขาดเท่านั้น

การให้บริการลูกค้าแบบครบวงจร สะดวก และรวดเร็ว

• จ่ายค่าสินไหมกรณีเบิกค่ารักษาพยาบาล ภายใน 5 วันทำการ นับจากวันที่เอกสารเรียกร้องถึงบริษัทฯ ครบถ้วน
• บริการส่งข้อความผ่านโทรศัพท์มือถือ (SMS) แจ้งการจ่ายสินไหมทดแทนให้ แก่ผู้เอาประกันภัยเพียงฝ่ายทรัพยากรบุคคลแจ้งหมายเลขโทรศัพท์มือถือของผู้เอาประกันภัยที่เบิกค่าสินไหมทดแทนมายังบริษัทฯ
• โอนเงินสินไหมทดแทนผ่านบัญชีธนาคารที่ผู้เอาประกันภัยเลือก โดยไม่เสียค่าใช้จ่าย
• บริการอยุธยาแคร์ คือบริการด้านการรักษาพยาบาล โดยไม่ต้องสำรองจ่ายเงิน ณ สถานพยาบาลในเครือข่ายที่ครอบคลุมมากกว่า 230 แห่ง ทั่วประเทศ
• ศูนย์ดูแลลูกค้า อลิอันซ์ อยุธยา ประกันชีวิต โทร 1373 พร้อมให้บริการโดยมุ่งเน้นการให้บริการด้านข้อมูลที่ชัดเจนและรวดเร็วแบบ One Stop Service
  วันและเวลาทำการ
  วันจันทร์ - ศุกร์ เวลา 08.00 - 20.00 น. 
  วันเสาร์ - อาทิตย์ เวลา 09.00 - 17.00 น.
  (ยกเว้นวันหยุดนักขัตฤกษ์)

• อาชีพ ขั้น 1 คือ กลุ่มอาชีพที่ประจำในสำนักงาน เช่น ผู้บริหารบริษัท พนักงานประจำสำนักงานข้าราชการที่ประจำในสำนักงาน ครู ผู้พิพากษา อัยการ ทนายความ นักเรียน นักศึกษา พระภิกษุ เจ้าของกิจการค้าขายที่ประจำอยู่แต่ในร้าน (ขายยา ขายทอง อัญมญี ขายของชำที่ร้าน) เป็นต้น
• อาชีพ ขั้น 2 กลุ่ม อาชีพที่จะต้องเดินทางออกไปนอกบริษัท หรือกลุ่มช่างฝีมือขนาดเบาที่มีความชำนาญ เช่น พนักงานขายที่ต้องเดินทาง วิศวกร สถาปนิก สัตวแพทย์ หัวหน้าคุมงาน หัวหน้าช่าง (ไม่ได้ลงมือทำ)เจ้าของกิจการ (ร้านอาหาร ขายของในตลาด อู่ซ่อมรถ อู่เคาะพ่นสี ปะยาง โรงกลึง ปั้มน้ำมัน รับซื้อของเก่า ฯลฯ) เจ้าของสวน นา ไร่ ฟาร์ม (ไม่ได้ลงมือทำ) เจ้าของกิจการหรือพนักงานขาย (ขายผลไม้ ขายดอกไม้) เป็นต้น 
• อาชีพ ขั้น 3 กลุ่ม อาชีพที่มีลักษณะใช้แรงงานกึ่งช่างฝีมือ เช่น ช่างซ่อมเครื่องยนต์ ช่างก่อสร้าง (ช่างฝีมือที่ใช้เครื่องจักรขนาดหนัก คนขับรถแท็กซี่ คนขับรถบรรทุกส่งของ คนงานในโรงงาน เป็นต้น) 
• อาชีพ ขั้น 4 คือ กลุ่มอาชีพที่ใช้แรงงานและมีความเสี่ยงสูง เช่น อาชีพที่ใช้รถจักรยานยนต์ ขับรถบันทุกหนัก 6 ล้อขึ้นไป ขับรถเครน ขับรถน้ำมัน ขับรถบรรทุกข้ามจังหวัด ช่างไฟฟ้า ช่างกลึง กรรมกร เป็นต้น
  เป็นต้น

เลือกสรรแผนความคุ้มครองที่ครองคลุมมากกว่าให้แก่พนักงานทุกอาชีพ

• หมายเหตุ เบี้ยประกันภัยดังกล่าวข้างต้นสำหรับผู้ขอเอาประกันภัยอายุ 1 เดือน 1 วัน - 65 ปี
• เบี้ยประกันภัยสำหรับผู้ขอเอาประกันภัยทุกคนในแต่ละขั้นอาชีพ ให้ใช้ช่องอัตราเบี้ยประกันภัย ตามจำนวนผู้ขอเอาประกันภัยทั้งหมด โดยนับรวมทั้งพนักงาน/สมาชิก คู่สมรส บุตร เช่น จำนวนผู้ขอเอาประกันภัยทั้งหมด 20 คน มีอาชีพขั้นที่ 1 จำนวน 5 คน อาชีพขั้นที่ 2 จำนวน 10 คน และอาชีพขั้นที่ 3 จำนวน 5 คน ให้ใช่เบี้ยประกันภัยในช่อง 6-20 คน ทุกขั้นอาชีพ
• บริษัทฯ ขอสงวนสิทธิจำนวนพนักงานหรือสมาชิกที่จะเอาประกันภัยของขั้นอาชีพ 4 ต้องไม่เกิน 50% ของจำนวนพนักงานหรือสมาชิกที่ขอเอาประกันภัยทั้งหมด

• การฆ่าตัวตาย พยายามฆ่าตัวตาย หรือ การทำร้ายร่างกายตนเอง
• การแท้งลูก

• องค์กร หรือหน่วยงานที่จดทะเบียนเป็นนิติบุคคลเท่านั้น
• องค์กร หรือหน่วยงานจะต้องมีสถานที่ประกอบการในประเทศไทย
• การขอสมัครเอาประกันภัยอุบัติเหตุกลุ่มจะต้องกระทำในนามขององค์กร โดยผู้มีอำนาจลงนามเป็นผู้สมัคร

• พนักงานประจำที่ปฏิบัติงานอย่างแท้จริงตามหน้าที่เต็มเวลาโดยปกติในประเทศไทย หรือเป็นสมาชิกขององค์กรนั้นๆ ที่อาศัยอยู่ในประเทศไทย และมีอายุระหว่าง 15-65 ปี
• ในกรณีที่เป็นชาวต่างชาติจะต้องมีใบอนุญาติการทำงาน (Work permit)
• มีสุขภาพที่แข็งแรงสมบูรณ์ ไม่อยู่ระหว่างการเจ็บป่วย หรือบาดเจ็บในวันที่ขอภัยไม่มีอวัยวะส่วนใดพิการหรือบกพร่อง
• คู่สมรสของพนักงานหรือสมาชิดที่มีอายุระหว่าง 15-65 ปี ขอเอาประกันภัยในแผนประกันภัยที่มีผลประโยชน์การคุ้มครองไม่มากกว่าของพนักงานหรือสมาชิก โดยเบี้ยประกันกำหนดขั้นอาชีพเดียวกับพนักงานหรือสมาชิก
• บุตรที่ถูกต้องตามกฏหมายของพนักงานหรือสมาชิกที่ยังไม่ได้ประกอบอาชีพ และกำลังศึกษาอยู่ และมีอายุ 1 เดือน 1 วัน - 25 ปี ขอเอาประกันภัยในแผนประกันภัยที่มีผลประโยชน์ความคุ้มครองไม่มากกว่าของพนักงานหรือสมาชิก และจำนวนเอาเงินประกันภัยการเสียชีวิต สูญเสียอวัยวะ ทุพพลภาพถาวรสิ้นเชิงไม่เกิน 500,000 บาท โดยเบี้ยประกันภัยกำหนดขั้นอาชีพเดียวกับพนักงาน หรือสมาชิก
• คู่สมรสและ/หรือบุตรของพนักงานหรือสมาชิกจะเข้าร่วมแผนประกันภัยได้ต่อเมื่อพนักงานหรือสมาชิกเข้าร่วมแผนประกันภัยความคุ้มครองของคู่สมรส และ/หรือบุตรของพนักงานหรือสมาชิก จะสิ้นผลบังคับทันทีที่ความคุ้มครองของพนักงานหรือสมาชิกสิ้นสุดลง

• จำนวนพนักงานหรือสมาชิกที่ขอเอาประกันภัยขั้นต่ำ 5 คน (ไม่นับรวมคู่สมรส และบุตรของพนักงานหรือสมาชิก) และเบี้ยประกันภัยรวมต่อกรมธรรม์ไม่ต่ำกว่า 4,000 บาท
• แผนประกันภัยที่เลือกจำนวนเงินเอาประกันภัย การเสียชีวิต สูญเสียอวัยวะ ทุพพลภาพถาวรสิ้นเชิงไม่เกิน 10 เท่าของรายได้ต่อปี ของพนักงานหรือสมาชิก
• การกำหนดแผนประกันภัยให้แก่พนักงานหรือสมาชิก เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่ชัดเจนอย่างใดอย่างนึ่งดังนี้กำหนดแผนประกันภัยเพียงแผนเดียวให้แก่พนักงานหรือสมาชิกเท่ากับทุกคน
  - กำหนดแผนประกันภัยตามระดับตำแหน่งของพนักงาน
  - กำหนดแผนประกันภัยตามระดับเงินเดือนของพนักงาน
  - กำหนดแผนประกันภัยตามช่วงอายุงานของพนักงาน
• การชำระเบี้ยประกันภัยเป็นรายปีเท่านั้น

• แบบฟอร์มการขอเอาประกันภัยอุบัติเหตุกลุ่ม
• หนังสือข้อตกลงการขอใช้บัตรประจำตัวสมาชิกประกันภัยกลุ่ม 
• สำเนาหนังสือจดทะเบียน องค์กร/บริษัท/หจก./ร้าน และรับรองสำเนาถูกต้องโดยผู้มีอำนาจ
• สำเนาบัตรประชาชน/สำเนาทะเบียนบ้านของสมาชิกผู้ขอเอาประกันภัยที่รับรองสำเนาถูกต้อง
• ใบคำขอเอาประกันภัยอุบัติเหตุสำหรับสมาชิกขอเอาประกันภัยที่จำนวนเงินเอาประกันภัยตั้งแต่ 1,000,000 บาทขึ้นไป